Năm 2018, Học viện Hành chính quốc gia được giao tổ chức kỳ thi nâng ngạch công chức từ chuyên viên chính lên chuyên viên cao cấp. 

Bộ trưởng Lê Vĩnh Tân, Bộ trưởng Bộ Nội vụ phát biểu.

Kỳ thi lần này có 587 công chức dự thi, trong đó có 25 công chức là lãnh đạo UBND cấp tỉnh, 175 công chức ở vị trí lãnh đạo cấp sở và tương đương, 250 công chức là lãnh đạo cấp vụ, cục và tương đương, 19 công chức là lãnh đạo cấp phòng, 30 công chức là chuyên viên chính. Nhiều công chức có trình độ chuyên môn cao, có kinh nghiệm công tác và có người tuổi đời còn khá trẻ, đang đảm nhận những trọng trách khác nhau ở các bộ, ngành, địa phương. Kỳ thi được tổ chức theo nguyên tắc cạnh tranh. Các nội dung thi kiến thức chung, viết và bảo vệ đề án không chỉ đánh giá kiến thức về lý luận mà còn đánh giá về năng lực thực tiễn, khả năng vận dụng kiến thức vào thực tiễn hoạt động công vụ. 

Phát biểu chỉ đạo kỳ thi, Bộ trưởng Nội vụ Lê Vĩnh Tân cho biết, năm 2018 là năm cuối cùng thực hiện thi theo quy chế của Nghị định 24/2010/NĐ-CP(qui định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức). Bắt đầu kỳ thi năm 2019 của ngạch chuyên viên cao cấp sẽ thực hiện theo Nghị định 161/2018/NĐ-CP(về sửa đổi, bổ sung một số qui định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập), vì vậy kỳ thi này vẫn áp dụng theo quy chế cũ. Đây là năm đầu tiên Bộ trưởng Bộ Nội vụ ủy quyền cho Học viện Hành chính quốc gia lập Hội đồng thi chuyên viên chính lên chuyên viên cao cấp. Học viện là đơn vị đào tạo có nhiều kinh nghiệm, đủ cơ sở vật chất, có đội ngũ giáo viên, coi thi, chấm thi có kinh nghiệm, do đó Học viện sẽ làm tốt nhiệm vụ của mình.

Theo Bộ trưởng, các công chức dự thi là lãnh đạo cấp huyện, cấp sở, cấp tỉnh - những đồng chí tinh túy nhất đã được quy hoạch, sắp tới được lựa chọn bố trí những chức danh quan trọng, làm lãnh đạo các cấp. Thi nâng ngạch không phải là thi để nâng lương mà là kiểm tra lại kiến thức, xếp đúng ngạch, bậc theo vị trí việc làm trong việc đề bạt, bổ nhiệm cán bộ. Đây cũng là một trong những điều kiện để thực hiện Nghị định 101/2017/NĐ-CP của Chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức. Để chuẩn bị cho năm 2019 trở đi, Bộ Nội vụ đã chỉ đạo Vụ Công chức – Viên chức tham mưu cho Bộ trưởng trình Thủ tướng Chính phủ ban hành tiêu chuẩn chức danh công chức trong cơ quan nhà nước, thực hiện đúng Nghị quyết 27-NQ/TW (về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp), từ năm 2021 trở đi không còn thi chuyên viên cao cấp mà trả lương theo vị trí việc làm, theo chức vụ lãnh đạo, quản lý. Việc thi nâng ngạch từ chuyên viên lên chuyên viên chính và từ chuyên viên chính lên chuyên viên cao cấp sẽ chỉ thực hiện trong hai năm 2019 – 2020.

Bộ trưởng Lê Vĩnh Tân yêu cầu Hội đồng thi thực hiện nghiêm túc và đúng quy chế, làm tròn nhiệm vụ, xứng đáng với sự ủy quyền của Bộ trưởng Bộ Nội vụ. Các ban chấm thi, coi thi, giám sát làm việc độc lập để có sự kiểm tra giám sát lẫn nhau. Ông đề nghị Cục Bảo vệ chính trị nội bộ, Bộ Công an hỗ trợ tích cực cho Hội đồng thi hoàn thành nhiệm vụ. Bộ trưởng Lê Vĩnh Tân cũng đề nghị các công chức về dự thi chấp hành đúng quy chế thi.

Bộ trưởng Nội vụ giao Hội đồng thi trong quý I/2019 hoàn tất và công bố kết quả thi, không để kéo dài thời gian, chấm điểm xong công bố ngay, khắc phục tình trạng thi kéo dài hàng năm không công bố kết quả. Điều này cũng giúp cho địa phương trong việc sắp xếp, bố trí cán bộ.

Kỳ thi nâng ngạch công chức từ ngạch chuyên viên chính lên ngạch chuyên viên cao cấp năm 2018 được tổ chức trong 3 ngày, từ 7-1 đến 9-1. Các công chức thi viết và bảo vệ đề án, kiến thức chung, ngoại ngữ, tin học.

Tiêu chuẩn, điều kiện thi nâng ngạch công chức năm 2018

Từ ngày 8-1-2018 tiêu chuẩn để được dự thi nâng ngạch đối với công chức sẽ được áp dụng theo quy định mới của Bộ Nội vụ vừa ban hành.

 

Chuyện lạ khi nghe tin 30% công chức thi trượt nâng ngạch!

Kết quả trên khiến chúng ta phải suy ngẫm về trình độ thực sự của cán bộ, công chức hiện nay.